BerufserfahreneGute Gründe für Professionals

Bei Gruner gibt es jede Menge zu tun, auch und besonders für Berufserfahrene. Deshalb sind wir immer auf der Suche nach neuen, engagierten Fachkräften und Einsteigern, die lieben, was sie tun und sich auch gerne in interdisziplinäre Teams einbringen wollen.

Gute Gründe für Professionals - unsere Benefits für Mitarbeiter:

  • Spannende Aufgaben in einem innovativen Arbeitsumfeld
  • Individuelle Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • Mobiles Arbeiten
  • Attraktive Sonderzahlungen wie Erfolgsbeteiligung, bei persönlichen Ereignissen (Heirat, Kinder, Jubiläum etc.)
  • Gesundheitstage und Aktionen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements und betriebsärztliche Betreuung
  • Vergünstigte Trainingsmöglichkeit bei Gesundheits- und Fitnesseinrichtungen (Hansefit) durch Zuschüsse
  • Leasing für bis zu zwei Fahrräder – gut für die Gesundheit und Umwelt
  • Flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle
  • Mitarbeiterevents wie Grillfest, Jahresabschlussfeier, After-Work-Specials
  • Vergünstigte Eintrittskarten für Freizeiteinrichtungen wie z.B. Ravensburger Spieleland, Südwestmesse
  • Und vieles mehr

Lernen Sie uns auf diesen Messen kennen

Bei diesen Ausbildungs- und Karrieremessen sind wir mit unserem Personalteam dabei:

Starter - Rottweil

14. und 15. Juni 2024, Halle 1, Stand 2

Freitag 9 - 16 Uhr | Samstag 10 - 15 Uhr

ZUR MESSE-WEBSITE: STARTER

Jobs for Future, Villingen-Schwenningen

13. - 16. März 2025, Messegelände VS-Schwenningen

Täglich von 9 - 16 Uhr

ZUR MESSE-WEBSITE: JOBS FOR FUTURE 

So läuft der BewerbungsprozessNur ein paar Schritte zum Job

Job findenSuchen Sie sich einen Job, der zu Ihnen passt!

Sehen Sie in unseren Stellausschreibungen nach dem passenden Job für Sie.

Lesen Sie unser Anforderungsprofil und Ihr Tätigkeitsprofil – passt alles? Klasse. Passt nicht hundertprozentig? Schadet nichts, Sie können sich trotzdem bewerben.

Es ist nichts Passendes für Sie ausgeschrieben, Sie passen aber trotzdem ganz prima zu Gruner? Dann senden Sie uns doch eine Initiativbewerbung.

BewerbenMachen Sie das Beste aus Ihrer Bewerbung!

Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen – inklusive Lebenslauf und Zeugnissen.

Entweder per E-Mail als PDF oder per Post. Und beschreiben Sie doch in Ihrem Anschreiben kurz, warum Gruner für Sie der richtige Arbeitgeber ist.

BestätigungWir melden uns in jedem Fall bei Ihnen!

Nachdem wir Ihre Bewerbung erhalten haben, bestätigen wir Ihnen den Eingang und nennen Ihnen einen Zeitpunkt bis zu dem Sie wieder von uns hören.

Wenn alles passt, bekommen Sie dann die Einladung zu einem Vorstellungsgespräch bei Gruner.

InterviewLernen wir uns doch persönlich kennen!

Jetzt lernen wir uns persönlich kennen und können uns in Ruhe über Ihre und unsere Erwartungen austauschen und sehen, ob die Chemie stimmt.

Vielleicht haben Sie auch spezielle Fragen, die wir in diesem Gespräch beantworten können?

WillkommenDas fängt ja gut an!

Sie lernen Ihre Kollegen und Ihr konkretes Arbeitsumfeld kennen.

Sie werden in Ihr Tätigkeitsfeld eingeführt. Mal sehen, was sich daraus entwickelt!

Mehr erfahren über Möglichkeiten bei Gruner

Aktuelle Stellenangebote

Entdecken Sie unsere aktuell freien Stellenangebote.

Unsere Personalabteilung ist für Sie da!

Susanne Hugger
Bürglestraße 15 - 17
D-78564 Wehingen

Telefon: +49 74 26 / 948-151
Telefax: +49 74 26 / 948-4151
E-Mail: susanne.hugger@gruner.de

Mailto

Pina Reger
Bürglestraße 15-17
D-78564 Wehingen

Telefon: +49 74 26 / 948-154
Telefax: +49 74 26 / 948-4154
E-Mail: personal@gruner.de

Mailto

Marius Morlok
Bürglestraße 15-17
D-78564 Wehingen

Telefon: +49 7426 / 948-272
Telefax: +49 7426 / 948-4272
E-Mail: personal@gruner.de

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